光與鹽整合性服務流程
STEP 1 - 提供企業診斷
深入了解您生意及人才痛點
STEP 2 - 規劃整合性方案
提出一個解決痛點的整合方案
具備最佳學習效果並驅動行為改變
STEP 3 - 綜合式學習
深入活潑的綜合式學習模式
協助您達到高效成長效果
工作坊｜圓桌｜演講｜教練
STEP 4 - 成果評估與回饋
驅動持續性行為改變
領導人成果評估與回饋
主題訓練
針對特定主題，藉由理論心法、實務案例、 討論分享、行動方案， 進而驅動行為改變。
激勵演講
分享自身從實習生變成總經歷的職涯發展經驗，激勵鼓舞學員成為最棒的自己。
圓桌對談
較為深入、打動內心、驅動變革、培養價值觀的小組分享和討論。
1 對 1 教練
引領中高階管理者，找到其天份與優勢，培養及啟發其正面領導力。
